培训学习“充电忙”
发表时间：2022年12月16日 09时 作者： 来源： 阅读：0
11月以来，为提升职工从业技能，结合公司实际，聚焦专业技术类和综合类两大板块，公司人力资源部与总部相关职能部室协同，通过多种渠道网罗各类在线教学资源，开设成本管理、财税管理、策划营销、人力资源管理、法律法规、新闻写作、团队建设、沟通技巧、办公技能等课程，及时发布学习通知，组织职工线上培训，进一步增强职工专业技能储备，拓宽知识广度，切实保证职工思想不松懈，学习不断线。
公司170余名管理人员参加了本次线上培训。培训内容丰富，方式多样，实行积分奖励，有效激发了职工学习积极性，每日在线参训率近100%，周学习总时长达2000多小时。
玉不琢，不成器，人不学，不知义。本次培训活动，采取线上视频课程、图文课件等形式多样的学习方式，获得了广大职工的一致好评。广大职工在“学懂弄通”上下功夫，在“真学实用”中强技能，真正把学习当成一种工作态度、一种工作责任、一种精神追求。
下一步，公司人力资源还将不断强化学习培训机制，持续丰富、更新课程内容，创新学习培训形式，加大宣传力度，激发学习热情，确保线上线下学习培训标准不降、实效不减，使职工在工作和生活中学技能、补“能量”、强心智，积极为公司高质量发展注入新的动力和活力。（通讯员：吴永昌）
